Schnell, fundiert, selbstbestimmt: Der direkte Weg zur effektiven Führungskraft
Online - live Ausbildung
Für Unternehmer, Geschäftsführer und Top-Führungskräfte
Das bewärte VANTISGO
LEADERSHIP Programm für Spitzenperformance und unternehmerisches Wachstum
Identifiziere deine wichtigsten persönlichen und unternehmerischen Veränderungshebel und stelle die strategischen Weichen in deiner Organisation, damit du die Ziele erreichst, die dir wirklich wichtig sind.
Online - live Ausbildung
Für Unternehmer, Geschäftsführer und Top-Führungskräfte
Das bewärte VANTISGO
LEADERSHIP Programm für Spitzenperformance und unternehmerisches Wachstum
Identifiziere deine wichtigsten persönlichen und unternehmerischen Veränderungshebel und stelle die strategischen Weichen in deiner Organisation, damit du die Ziele erreichst, die dir wirklich wichtig sind.
Bereits mehr als 300 Unternehmen haben Erfolge mit dem VANTISGO Framework erzielt:
VANTISGO hat langjährige Erfahrung.
  • 20+ Jahre Unternehmer Erfahrung
  • 15+ Jahre Business Coaching
  • 15+ Jahre Neuroleadership Coaching
VANTISO hilft Menschen & Organisationen
  • Über 300+ Unternehmen begleitet
  • Über 10.000+ Menschen ausgebildet
  • 5.000+ echte Erfolge genieriert
VANTISGO sorgt für Wachstum.
  • 94% höhere Mitarbeiterbindung
  • 19% mehr Umsatz bei besserem ROI
  • 30% mehr Produktivität und Moviation
Das kannst du von unserem VANTISGO LEADERSHIP PROGRAMM erwarten
Für dich
Selbstreflektion und Klarheit für persönliches Wachstum
für dein Team
Freude und Motivation durch Kommunikation und Konfliktbewältigung
Für dein Unternehmen
Innovation und Wachstum in einem positiven Arbeitsumfeld
Für wen ist dieses Programm
Dieses Programm richtet sich an alle Unternehmer, Geschäftsführer und Führungskräfte, die mindestens eine Million Euro Jahresumsatz machen und mindestens 10 Mitarbeiter haben.
Du lernst, wie du dein Unternehmen durch effektive Führung, effiziente Systeme und Prozesse und das richtige Mindset zurück ins Wachstum skalierst.
Dazu wirst du erfahren, wie du deine Mitarbeiter richtig führst, Aufgaben und Projekte mit wenig Aufwand abgibst und dich aus dem operativen Tagesgeschäft rausziehst.
Durch das eigene, zeitlich selbstbestimmte Lernen mit unseren Trainingsinhalten und die gemeinsame Arbeit mit unseren Coaches bist du auf dem Highway to TrueSuccess.
Echte Durchbruchsveränderungen für dich und dein Unternehmen sind das Ergebnis dieses Programms.
Geschäftsführer
+1 Mio + X Jahresumsatz
Du lernst, wie du dein Unternehmen durch effektive Führung, effiziente Systeme und Prozesse und das richtige Mindset zurück ins Wachstum skalierst.
Führungskräfte
mit mind. 5 Mitarbeitern
Du wirst lernen, wie du deine Mitarbeiter richtig führst, Aufgaben und Projekte effizient delegierst und dich aus dem operativen Tagesgeschäft herausziehst.
Für wen ist dieses Programm
Dieses Programm richtet sich an alle Unternehmer, Geschäftsführer und Führungskräfte, die mindestens eine Million Euro Jahresumsatz machen und mindestens 10 Mitarbeiter haben.
Du lernst, wie du dein Unternehmen durch effektive Führung, effiziente Systeme und Prozesse und das richtige Mindset zurück ins Wachstum skalierst.
Dazu wirst du erfahren, wie du deine Mitarbeiter richtig führst, Aufgaben und Projekte mit wenig Aufwand abgibst und dich aus dem operativen Tagesgeschäft rausziehst.
Durch das eigene, zeitlich selbstbestimmte Lernen mit unseren Trainingsinhalten und die gemeinsame Arbeit mit unseren Coaches bist du auf dem Highway to TrueSuccess.
Echte Durchbruchsveränderungen für dich und dein Unternehmen sind das Ergebnis dieses Programms.
Geschäftsführer
+1 Mio + X Jahresumsatz
Du lernst, wie du dein Unternehmen durch effektive Führung, effiziente Systeme und Prozesse und das richtige Mindset zurück ins Wachstum skalierst.
Führungskräfte
mit mind. 5 Mitarbeitern
Du wirst lernen, wie du deine Mitarbeiter richtig führst, Aufgaben und Projekte effizient delegierst und dich aus dem operativen Tagesgeschäft herausziehst.
Führst Du Veränderungen an, aber ohne System und Werkzeuge?
Als effektiver Change-Maker musst du diese Probleme und Erfolgskiller verhindern:
Mangelnde Effizienz und Produktivität
Unklare Strukturen und fehlende klare Verantwortlichkeiten führen oft zu Verzögerungen und Ineffizienzen. Aufgaben werden mehrfach bearbeitet oder fallen durch das Raster, was die Produktivität des gesamten Unternehmens beeinträchtigt.
Geringe Mitarbeitermotivation und -engagement
Wenn Mitarbeiter nicht genau wissen, was von ihnen erwartet wird oder sich niemand klar verantwortlich fühlt, kann das Demotivation und ein geringes Engagement zur Folge haben. Dies beeinträchtigt die allgemeine Arbeitsmoral und die Leistungsbereitschaft.
Widerstand gegen Veränderungen
Veränderungsträgheit und Resistenz sind besonders in Unternehmen ohne klare Führung eine Herausforderung. Das Fehlen einer starken Leitung kann dazu führen, dass notwendige Veränderungsprozesse auf Widerstand stoßen oder ignoriert werden.
Konflikte und Spannungen im Team
Schlechtes Leadership und unklare Verantwortlichkeiten können zu Konflikten und Spannungen unter den Mitarbeitern führen. Wenn nicht klar ist, wer wofür zuständig ist, kann dies zu Reibungen und gegenseitigen Schuldzuweisungen führen.
Kommunikationsprobleme und Fehler
In einem Umfeld ohne klare Strukturen und Verantwortlichkeiten leidet oft auch die Kommunikation. Informationen werden nicht effektiv weitergegeben, was zu Missverständnissen und Fehlern führen kann.
Ständiges Arbeiten IM statt AM Unternehmen
Fühlst du dich gefangen im täglichen Betrieb, statt dein Unternehmen strategisch weiterzuentwickeln? Es ist Zeit, aus dem Hamsterrad auszusteigen und das große Bild zu betrachten.
Führst Du Veränderungen an, aber ohne System und Werkzeuge?
Als effektiver Change-Maker musst du diese Probleme und Erfolgskiller verhindern:
Mangelnde Effizienz und Produktivität
Unklare Strukturen und fehlende klare Verantwortlichkeiten führen oft zu Verzögerungen und Ineffizienzen. Aufgaben werden mehrfach bearbeitet oder fallen durch das Raster, was die Produktivität des gesamten Unternehmens beeinträchtigt.
Geringe Mitarbeitermotivation und -engagement
Wenn Mitarbeiter nicht genau wissen, was von ihnen erwartet wird oder sich niemand klar verantwortlich fühlt, kann das Demotivation und ein geringes Engagement zur Folge haben. Dies beeinträchtigt die allgemeine Arbeitsmoral und die Leistungsbereitschaft.
Widerstand gegen Veränderungen
Veränderungsträgheit und Resistenz sind besonders in Unternehmen ohne klare Führung eine Herausforderung. Das Fehlen einer starken Leitung kann dazu führen, dass notwendige Veränderungsprozesse auf Widerstand stoßen oder ignoriert werden.
Konflikte und Spannungen im Team
Schlechtes Leadership und unklare Verantwortlichkeiten können zu Konflikten und Spannungen unter den Mitarbeitern führen. Wenn nicht klar ist, wer wofür zuständig ist, kann dies zu Reibungen und gegenseitigen Schuldzuweisungen führen.
Kommunikationsprobleme und Fehler
In einem Umfeld ohne klare Strukturen und Verantwortlichkeiten leidet oft auch die Kommunikation. Informationen werden nicht effektiv weitergegeben, was zu Missverständnissen und Fehlern führen kann.
Ständiges Arbeiten IM statt AM Unternehmen
Fühlst du dich gefangen im täglichen Betrieb, statt dein Unternehmen strategisch weiterzuentwickeln? Es ist Zeit, aus dem Hamsterrad auszusteigen und das große Bild zu betrachten.
Im VANTISGO LEADERSHIP PROGRAMM lernst du diese Probleme und Erfolgskiller effektiv zu meistern.
Exzellenz in Führung und Veränderung ist NICHT so schwer.
Du musst nur WENIGE Dinge tun.
Diese dafür RICHTIG.
Erfolgreiche Führung durch Veränderung ist nicht intuitiv, weil Veränderung komplex ist.
Dabei ist erfolgreiche Führung keine Kunst, sondern ein Handwerk. Was du brauchst, ist die richtige Strategie und das praktische Erlernen des Handwerks und seiner Methoden und Instrumente.
Unser bewährtes und systematisiertes VANTISGO Framework basiert auf den neusten neurowissenschaftlichen Erkenntnissen und den Erfolgsrezepten der weltweit besten Unternehmen.
Im VANTISGO LEADERSHIP Programm begleiten wir dich als Coach und unternehmerischen Sparringspartner. Wir wissen, dass Veränderung hart ist und wissen, wie wichtig die Begleitung und der reflektive, konstruktive Austausch ist.
In diesem hundertfach didaktisch erprobten Lernsystem erhältst du die Strategien und praktischen Werkzeuge, um Menschen erfolgreich durch Veränderungen zu führen. Du lernst, wie du Menschen wirklich motivierst und souverän führst, um dauerhafte Veränderungen zu realisieren. Erfahre, wie du dich Stück für Stück aus dem Operativen herausziehst, ohne dass das Risiko steigt.
Bereits über 200+
Unternehmenstransformationen erfolreich begleitet
Das sagen unsere Kunden über die Arbeit mit VANTISGO.
Norman Poeser, Unternehmer
"Leading Performance hat dazu geführt, dass wir Themen richtig und professionell anpacken und nicht erst, wenn das Kind schon in den Brunnen gefallen ist."
Henning Hanebutt, Unternehmer
"Die Werkzeuge in der Gruppe auszuprobieren, hat für mich den entscheidenen Unterschied gemacht, dass man sicher wurde in der Umsetzung."
Lars Pierk, Unternehmer
"Mein größtes Aha war, dass Führung nicht nur herausfordernd ist, sondern auch Spaß macht, wenn man die richten Werkzeuge benutzt."
Erfüllst du die Veraussetzungen?
Das VANTISGO LEADERSHIP PROGRAMM® ist ein exklusives VANTISGO-Programm, dem nur ausgewählte Unternehmer, Geschäftsführer und Führungskräfte beitreten können. Die Qualität der Teilnehmer ist uns wichtig. Du erhältst du nur Zutritt, wenn du dich in folgenden Punkten wiederfindest:
Du machst bereits 1 Millionen Jahresumsatz und hast 10 Mitarbeiter.
Unser Programm richtet sich an Unternehmer, die bereits eine solide Geschäftsbasis mit einem Jahresumsatz von mindestens einer Million Euro und einem Team von mindestens zehn Mitarbeitern etabliert haben.
Du willst dein Unternehmen systematisieren und entwickeln.
Dieses Programm ist für Unternehmer konzipiert, die den Wert permanenter Weiterentwicklung erkennen und mit Ehrgeiz sowie Freude daran arbeiten, sich selbst und ihr Unternehmen fortlaufend zu verbessern, um so zukünftigen Erfolg zu sichern.
Du willst Stillstand vermeiden und zurück ins Wachstum
Es richtet sich an diejenigen mit Ambitionen und Leidenschaft, die ein effektives Entwicklungssystem und Steuerungssystem für ihr Unternehmen suchen.
Du bist bereit für Veränderung und willst aktiv an dir und deinem Unternehmen arbeiten.
Wir arbeiten mit Unternehmern, die echte Veränderungsbereitschaft zeigen und sich selbst als zentralen Erfolgsfaktor ihres Unternehmens begreifen. Unser Ansatz eignet sich nicht für diejenigen, die Konflikte ausschließlich im Team verorten und nach schnellen Lösungen suchen. Es gibt keine Abkürzungen zum Erfolg.
Du willst mit deinem Unternehmen zum Game Changer in deiner Branche werden
Für visionäre Unternehmer, die darauf abzielen, als Game Changer ihrer Branche wahre Mehrwerte zu schaffen und echte, erfüllende Erfolge den oberflächlichen vorzuziehen.
Du willst eine erfüllende Balance aus Arbeit und Leben als Unternehmer oder Führungskraft.
Wir wissen, wie sehr die Arbeit gerade in Familienunternehmen und im Mittelstand mit dem Privatleben verschwimmt und dass der Erfolg des Unternehmens oftmals viel Einsatz erfordert. Wir wissen aber auch, dass Zufriedenheit und nachhaltiger Erfolg auch durch Zeit und wirkliche Präsenz mit der Familie und Freunden kommt.
Erfüllst du die Veraussetzungen?
Das VANTISGO LEADERSHIP PROGRAMM® ist ein exklusives VANTISGO-Programm, dem nur ausgewählte Unternehmer, Geschäftsführer und Führungskräfte beitreten können. Die Qualität der Teilnehmer ist uns wichtig. Du erhältst du nur Zutritt, wenn du dich in folgenden Punkten wiederfindest:
Du machst bereits 1 Millionen Jahresumsatz und hast 10 Mitarbeiter.
Unser Programm richtet sich an Unternehmer, die bereits eine solide Geschäftsbasis mit einem Jahresumsatz von mindestens einer Million Euro und einem Team von mindestens zehn Mitarbeitern etabliert haben.
Du willst dein Unternehmen systematisieren und entwickeln.
Dieses Programm ist für Unternehmer konzipiert, die den Wert permanenter Weiterentwicklung erkennen und mit Ehrgeiz sowie Freude daran arbeiten, sich selbst und ihr Unternehmen fortlaufend zu verbessern, um so zukünftigen Erfolg zu sichern.
Du willst Stillstand vermeiden und zurück ins Wachstum
Es richtet sich an diejenigen mit Ambitionen und Leidenschaft, die ein effektives Entwicklungssystem und Steuerungssystem für ihr Unternehmen suchen.
Du bist bereit für Veränderung und willst aktiv an dir und deinem Unternehmen arbeiten.
Wir arbeiten mit Unternehmern, die echte Veränderungsbereitschaft zeigen und sich selbst als zentralen Erfolgsfaktor ihres Unternehmens begreifen. Unser Ansatz eignet sich nicht für diejenigen, die Konflikte ausschließlich im Team verorten und nach schnellen Lösungen suchen. Es gibt keine Abkürzungen zum Erfolg.
Du willst mit deinem Unternehmen zum Game Changer in deiner Branche werden
Für visionäre Unternehmer, die darauf abzielen, als Game Changer ihrer Branche wahre Mehrwerte zu schaffen und echte, erfüllende Erfolge den oberflächlichen vorzuziehen.
Du willst eine erfüllende Balance aus Arbeit und Leben als Unternehmer oder Führungskraft.
Wir wissen, wie sehr die Arbeit gerade in Familienunternehmen und im Mittelstand mit dem Privatleben verschwimmt und dass der Erfolg des Unternehmens oftmals viel Einsatz erfordert. Wir wissen aber auch, dass Zufriedenheit und nachhaltiger Erfolg auch durch Zeit und wirkliche Präsenz mit der Familie und Freunden kommt.
Entscheide dich jetzt, den zukünftigen Erfolg deines Unternehmens zu sichern.
Vereinbare ein unverbindliches Beratungsgespräch.
Diese Inhalte erwarten dich in der Ausbildung
Die Prinzipien erfolgreicher Veränderung
Veränderung verstehen und erfolgreich begleiten können
Klarheit und Orientierung
Mit unseren VANTISGO Unternehmens-Assessments und der DEEP O.C.E.A.N.® Persönlichkeits-Analyse und ausgewählten Coachingimpulsen bekommst du Klarheit über deine Ausgangbasis, deine Entwicklungspotenziale und damit der Richtung für notwendige Veränderungen.
Grundlagen für erfolgreiche Veränderung
Lerne, die entscheidenden Hebel in deinem Unternehmen zu identifizieren, Probleme ursächlich zu verstehen und Lösungen effektiv zu priorisieren. Gewinne Klarheit und führe dein Unternehmen zielgerichtet zum Erfolg.
5 + 2 Erfolgsfaktoren
Erlange Strategieprozesse, die durchbruchsorientiert Klarheit und Verbindlichkeit schaffen und eine praktische Umsetzung sicherstellen. Optimiere die strategische Ausrichtung deines Unternehmens, um langfristig erfolgreich zu bleiben.
Klarheit und Steuerung im Veränderungssprozess
Entwickle effektive Mitarbeiterführungstechniken, die Engagement fördern und klare Verantwortlichkeiten setzen, um die Umsetzung von Unternehmenszielen praktisch zu sichern. Steigere die Leistung deines Teams durch gezielte Führung und Motivation.
Die Prinzipien erfolgreicher Veränderung
Veränderung verstehen und erfolgreich begleiten können
Klarheit und Orientierung
Mit unseren VANTISGO Unternehmens-Assessments und der DEEP O.C.E.A.N.® Persönlichkeits-Analyse und ausgewählten Coachingimpulsen bekommst du Klarheit über deine Ausgangbasis, deine Entwicklungspotenziale und damit der Richtung für notwendige Veränderungen.
Grundlagen für erfolgreiche Veränderung
Lerne, die entscheidenden Hebel in deinem Unternehmen zu identifizieren, Probleme ursächlich zu verstehen und Lösungen effektiv zu priorisieren. Gewinne Klarheit und führe dein Unternehmen zielgerichtet zum Erfolg.
5 + 2 Erfolgsfaktoren
Erlange Strategieprozesse, die durchbruchsorientiert Klarheit und Verbindlichkeit schaffen und eine praktische Umsetzung sicherstellen. Optimiere die strategische Ausrichtung deines Unternehmens, um langfristig erfolgreich zu bleiben.
Klarheit und Steuerung im Veränderungssprozess
Entwickle effektive Mitarbeiterführungstechniken, die Engagement fördern und klare Verantwortlichkeiten setzen, um die Umsetzung von Unternehmenszielen praktisch zu sichern. Steigere die Leistung deines Teams durch gezielte Führung und Motivation.
Veränderung im Team ausrollen
Das Team aktiv einbinden und abholen
Identifizierung und Priorisierung der unternehmerischen Hebel
Erkennen deinen größten Hebel und priorisiere deine Zeit und die Ressourcen in deinem Unternehmen auf die Dinge, die euch wirklich nach vorne bringen, um nachhaltig zu wachsen.
Haltung und Mindset erfolgreicher Führung.
Erlerne die Haltung und das Mindset von erfolgreichen Unternehmern, um eine starke Führungsidentität zuentwickeln, die Resilienz und Anpassungsfähigkeit fördert, ein positives Unternehmensklima schafft und damit die Motivation sowie Leistung deiner Teams steigert.
Effektive Kommunikation in der Führung
Effektive Kommunikation in der Führung ist in der Sache klar und direkt und gleichzeitig wertschätzend, wodurch du das Vertrauen stärkst, Klarheit und Ausrichtung innerhalb des Teams förderst und schnelle, koordinierte Entscheidungsprozesse ermöglichst. Dadurch steigerst du insgesamt die Produktivität und Zufriedenheit deiner Mitarbeiter.
Veränderung im Team ausrollen
Das Team aktiv einbinden und abholen
Identifizierung und Priorisierung der unternehmerischen Hebel
Erkennen deinen größten Hebel und priorisiere deine Zeit und die Ressourcen in deinem Unternehmen auf die Dinge, die euch wirklich nach vorne bringen, um nachhaltig zu wachsen.
Haltung und Mindset erfolgreicher Führung.
Erlerne die Haltung und das Mindset hinter erfolgreichen Unternehmern, um eine starke Führungsidentität zuentwickeln, die Resilienz und Anpassungsfähigkeit fördert, ein positives Unternehmensklima schafft und damit die Motivation sowie Leistung deiner Teams steigert.
Effektive Kommunikation in der Führung
Effektive Kommunikation in der Führung ist in der Sache klar und direkt und gleichzeitig wertschätzend, wodurch du das Vertrauen stärkst, Klarheit und Ausrichtung innerhalb des Teams förderst und schnelle, koordinierte Entscheidungsprozesse ermöglichst. Dadurch steigerst du insgesamt die Produktivität und Zufriedenheit deiner Mitarbeiter.
Effektive Führung und Mitarbeiterentwicklung
Klarheit und Verantwortung ins Team bringen und Zielerreichung sicherstellen
Handeln und Führen
Lerne, die entscheidenden Hebel in deinem Unternehmen zu identifizieren, Probleme ursächlich zu verstehen und Lösungen effektiv zu priorisieren. Gewinne Klarheit und führe dein Unternehmen zielgerichtet zum Erfolg.
Ziele und Verantwortungsräume für Delegation
Erlange Strategieprozesse, die durchbruchsorientiert Klarheit und Verbindlichkeit schaffen und eine praktische Umsetzung sicherstellen. Optimiere die strategische Ausrichtung deines Unternehmens, um langfristig erfolgreich zu bleiben.
Mitarbeiterentwicklung durch Führung
Entwickle effektive Mitarbeiterführungstechniken, die Engagement fördern und klare Verantwortlichkeiten setzen, um die Umsetzung von Unternehmenszielen praktisch zu sichern. Steigere die Leistung deines Teams durch gezielte Führung und Motivation.
Praktisches Management der Führung
Entwickle effektive Mitarbeiterführungstechniken, die Engagement fördern und klare Verantwortlichkeiten setzen, um die Umsetzung von Unternehmenszielen praktisch zu sichern. Steigere die Leistung deines Teams durch gezielte Führung und Motivation.
Effektive Führung und Mitarbeiterentwicklung
Klarheit und Verantwortung ins Team bringen und Zielerreichung sicherstellen
Handeln und Führen
Lerne, die entscheidenden Hebel in deinem Unternehmen zu identifizieren, Probleme ursächlich zu verstehen und Lösungen effektiv zu priorisieren. Gewinne Klarheit und führe dein Unternehmen zielgerichtet zum Erfolg.
Ziele und Verantwortungsräume für Delegation
Erlange Strategieprozesse, die durchbruchsorientiert Klarheit und Verbindlichkeit schaffen und eine praktische Umsetzung sicherstellen. Optimiere die strategische Ausrichtung deines Unternehmens, um langfristig erfolgreich zu bleiben.
Mitarbeiterentwicklung durch Führung
Entwickle effektive Mitarbeiterführungstechniken, die Engagement fördern und klare Verantwortlichkeiten setzen, um die Umsetzung von Unternehmenszielen praktisch zu sichern. Steigere die Leistung deines Teams durch gezielte Führung und Motivation.
Praktisches Management der Führung
Entwickle effektive Mitarbeiterführungstechniken, die Engagement fördern und klare Verantwortlichkeiten setzen, um die Umsetzung von Unternehmenszielen praktisch zu sichern. Steigere die Leistung deines Teams durch gezielte Führung und Motivation.
Inklusive umsetzung
Persönliche Betreuung für deine maximale Wirksamkeit
Da jedes Unternehmen seine eigene, einzigartige Struktur und spezifische Herausforderungen hat, bieten wir über die Inhalte in der Akademie, eine Reihe weiterer Formate an, die maßgeschneiderte Lösungen und individuelle Betreuung gewährleisten. Diese sind darauf ausgerichtet, dir optimal bei der Umsetzung deiner Ziele zu helfen und garantieren durch persönlichen Austausch und Sparring mit unseren Coaches und Experten eine erfolgreiche Implementierung in die Praxis.
Live Calls zur 1 zu 1 Betreuung
Bespreche mit unserem erfahrenen Experten-Team in regelmäßigen Live-Calls im 1 zu 1 deine komplexen Fragen und erhalte Rückmeldung und die exakten nachsten Schritte in deiner spezifischen Situation.
Verschiedene Live-Calls pro Woche:
Stehe im direkten Austausch mit dem Coaching-Team, aus verschiedenen Experten, die schon tausende Unternehmer und Führungsprobleme gesehen haben und dir alle deine geschäftlichen sowie persönlichen Fragen ausführlich und individuell erklären.
Von anderen lernen
Skaliere deine unternehmerische Lernkurve exponentiell, indem du aus Fragen und Herausforderungen anderer Teilnehmer profitierst und nutze so den Vorteil, dein Unternehmen in allen Bereichen noch besser aufzustellen.
Community
Sei Teil einer Community aus zielstrebigen Persönlichkeiten, die (wie du) motiviert an ihren Zielen arbeiten. Lerne von anderen Unternehmern und knüpfe neue Kontakte, aus denen sich jahrelange Geschäftsmöglichkeiten und Freundschaften entwickeln können.
Keine Frage bleibt unbeantwortet
Die Live-Calls sind keine Massenveranstaltung, bei der du am Ende mit deiner Frage nicht dran kommst. Wir sorgen dafür, dass jede Situation zu deiner Zufriedenheit besprochen wird und du mit einer Lösung rausgehst.
Live Calls zur 1 zu 1 Betreuung
Bespreche mit unserem erfahrenen Experten-Team in regelmäßigen Live-Calls im 1 zu 1 deine komplexen Fragen und erhalte Rückmeldung und die exakten nachsten Schritte in deiner spezifischen Situation.
Verschiedene Live-Calls pro Woche:
Stehe im direkten Austausch mit dem Coaching-Team, aus verschiedenen Experten, die schon tausende Unternehmer und Führungsprobleme gesehen haben und dir alle deine geschäftlichen sowie persönlichen Fragen ausführlich und individuell erklären.
Von anderen lernen
Skaliere deine unternehmerische Lernkurve exponentiell, indem du aus Fragen und Herausforderungen anderer Teilnehmer profitierst und nutze so den Vorteil, dein Unternehmen in allen Bereichen noch besser aufzustellen.
Community
Sei Teil einer Community aus zielstrebigen Persönlichkeiten, die (wie du) motiviert an ihren Zielen arbeiten. Lerne von anderen Unternehmern und knüpfe neue Kontakte, aus denen sich jahrelange Geschäftsmöglichkeiten und Freundschaften entwickeln können.
Keine Frage bleibt unbeantwortet
Die Live-Calls sind keine Massenveranstaltung, bei der du am Ende mit deiner Frage nicht dran kommst. Wir sorgen dafür, dass jede Situation zu deiner Zufriedenheit besprochen wird und du mit einer Lösung rausgehst.
Dein individueller Coach
an deiner Seite
In unserem Leadership-Programm erhältst du einen persönlichen Coach, der dich und dein Unternehmen genau kennt und individuell berät. Diese kontinuierliche, maßgeschneiderte Begleitung steigert deine Umsetzungskraft, fördert deine Motivation und gewährleistet, dass du strategisch fundierte Entscheidungen triffst, um deine Ziele effektiv zu erreichen.
Individuelle Betreuung und maßgeschneiderte Beratung
Deine spezifischen Bedürfnisse und die Anforderungen deines Unternehmens werden präzise erfasst und zielgerichtet adressiert. Dies ermöglicht effizientere und exakt auf dich zugeschnittene Lösungen.
Kontinuierliche Unterstützung und strategische Guidance
Dein Coach ist ständig für dich da, begleitet dich durch den gesamten Entwicklungsprozess, bietet dir wichtige strategische Einsichten und stellt sicher, dass du auf dem richtigen Weg bleibst.
Verantwortlichkeit und Motivation
Die stetige Begleitung durch deinen Coach fördert deine Verantwortlichkeit und Motivation, festgelegte Ziele konsequent zu verfolgen und erfolgreich umzusetzen. Durch bleibst du dran und setzt die Dinge auch wirklich um.
Dein individueller Coach an deiner Seite
In unserem Leadership-Programm erhältst du einen persönlichen Coach, der dich und dein Unternehmen genau kennt und individuell berät. Diese kontinuierliche, maßgeschneiderte Begleitung steigert deine Umsetzungskraft, fördert deine Motivation und gewährleistet, dass du strategisch fundierte Entscheidungen triffst, um deine Ziele effektiv zu erreichen.
Individuelle Betreuung und maßgeschneiderte Beratung
Deine spezifischen Bedürfnisse und die Anforderungen deines Unternehmens werden präzise erfasst und zielgerichtet adressiert. Dies ermöglicht effizientere und exakt auf dich zugeschnittene Lösungen.
Kontinuierliche Unterstützung und strategische Guidance
Dein Coach ist ständig für dich da, begleitet dich durch den gesamten Entwicklungsprozess, bietet dir wichtige strategische Einsichten und stellt sicher, dass du auf dem richtigen Weg bleibst.
Verantwortlichkeit und Motivation
Die stetige Begleitung durch deinen Coach fördert deine Verantwortlichkeit und Motivation, festgelegte Ziele konsequent zu verfolgen und erfolgreich umzusetzen. Durch bleibst du dran und setzt die Dinge auch wirklich um.